1 负责落实上级公司制定的年度工作规划和预算，分解、制定并推动实施营销计划。 2 负责分析经营状况，进行业务统计，监控实际执行情况，落实并完成机构保费任务。 3 负责落实上级公司制定的各项制度与政策，组织推动和落实相关制度及流程，并检查、监督执行情况。 4 负责营销服务部的销售工作，并提供对应后援服务。 5 完成领导交办的其它工作。 任职条件： 三年以上寿险营销培训工作经历，熟悉寿险经营运作流程，熟悉保险公司各项规章制度、工作流程，具备业务开拓、团队管理、营销培训、业务数据分析等技能，有一定市场敏锐度。 职位待遇： 1、以上职位为公司正式编制，一经正式录用，将签订劳动合同。 2、企业来提供国家规定的各种福利待遇，包含五险、公积金。 3、企业来提供优厚的薪酬及各种奖金、福利补贴。 4、公司额外为员工和员工子女提供门诊和住院报销，团体意外、重大疾病等商业补充保险。 5、公司为员工提供特色关爱，父母赡养津贴、父母贺寿金、婚庆礼金、生子贺金等。 6、企业来提供专业培训，并在将来提供更多的培训机会。 工作地点：柳州市区、柳江、融水、融安

  阳光人寿保险股份有限公司（简称阳光人寿）成立于2007年12月17日，注册资本金210.452亿元人民币，是阳光保险集团股份有限公司旗下的全国性专业寿险公司，主要经营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等一切人身险业务。 阳光人寿自成立以来发展势头良好，价值不断的提高。截至目前，公司已开设32家二级机构、近900家三四级分支机构，以专业服务为客户提供人寿、养老、医疗、健康、意外等保险保障。阳光人寿从始至终坚持多渠道齐头并进的发展模式，坚定不移的向高价值公司转型。公司依靠先进的系统支持和以客户为中心的市场导向不断寻求业务创新，建立起了多渠道业务体系，从产品研制、内部管控、考核激励等维度全方位推动保费和价值的协同发展。 阳光人寿以客户的真实需求为导向，依托集团优势，坚持创新驱动发展的策略，不断研发保险产品，建设丰富完善的产品体系，满足多种客户多样性的保险保障需求。公司从始至终坚持“让客户说好”的服务目标，积极探索推行数字化智慧运营新模式，懂客户所想，知客户所需，解客户所急，将个性化服务与智能系统相结合，实现与客户的心有灵犀，创新“阳光人寿”官方微信、我家阳光APP等线上服务平台，深耕视频服务场景，以极简服务理念、先进科学技术手段推动客户服务全流程的智能化、数字化升级，实现新契约投保、保全、理赔等业务随时可服务，随处可办理。推出重疾诊断先赔、医疗赔款直付、住院费用垫付、院后健康关怀等一系列方便、快捷、安全、高效的理赔服务，致力为客户创造超预期的极致服务体验。 阳光人寿以社会责任为己任，坚持做有温度的企业。公司充分的发挥保险企业在风险管理和社会保障方面的作用，热情参加社会保障体系建设，并实施了内蒙古察右后旗贲红镇等多个帮扶项目，助力乡村振兴。2014年，阳光人寿发起实施了“阳光之星爱心基金”项目，截至目前已先后在甘肃、云南等地捐建了40余所“阳光之星博爱小学”。凭借良好的市场表现，阳光人寿先后荣获“最受消费者欢迎寿险公司”“卓越价值成长保险公司”“最佳理赔保险公司”“卓越客户体验保险公司”等一系列荣誉。

  提示：若企业存在发布虚假招聘广告，以招聘为名的培训、招生，许诺推荐其他工作机会，提供培训贷款，或者以其他任何名义向求职者收取财物（如支付体检费、服装费、押金、办卡费、培训费等），以及扣押或以保管为名索要身份证、毕业证及其他证件的，都属于违反法律行为。请您提高警惕并注意保护个人隐私信息！如遇涉密信息或情报收集活动，请及时拨打国家安全机关举报热线进行举报。立即举报